Este año marca un hito significativo para ManpowerGroup, ya que la reconocida empresa de soluciones de talento celebra con orgullo sus 25 años de operaciones en Guatemala. Desde su llegada el 30 de diciembre de 1997, la empresa ha desempeñado un papel crucial en el desarrollo del mercado laboral guatemalteco, ofreciendo servicios innovadores y soluciones adaptadas a las cambiantes necesidades del mundo empresarial.
ManpowerGroup ha establecido un legado de excelencia en la gestión de talento, consolidándose como un socio estratégico para compañías de todos los tamaños y sectores.
Con una visión centrada en el futuro, ManpowerGroup ha desempeñado un papel fundamental en la creación de oportunidades laborales, facilitando la conexión entre profesionales talentosos y empleadores en busca de habilidades específicas.
“ManpowerGroup se enorgullece de alcanzar estos 25 años en Guatemala. Hemos sido testigos de la transformación del panorama laboral, nos sentimos satisfechos por haber contribuido al crecimiento y al éxito de individuos y de empresas en el país”, afirmó Andrés Soto – Gerente Regional Caribe y Centroamérica.
A lo largo de los años, la empresa ha forjado alianzas estratégicas con diversas empresas y organizaciones. Estas colaboraciones han permitido a ManpowerGroup ofrecer servicios más especializados y adaptados a las necesidades específicas de diferentes sectores industriales.
Durante su trayectoria en el país, ManpowerGroup ha recibido reconocimientos y premios por su excelencia en la gestión de talento y su contribución al desarrollo económico. Estos logros son testimonio del compromiso continuo de la empresa con la calidad y la excelencia en sus servicios.
“Como ManpowerGroup agradecemos sinceramente a nuestros clientes, colaboradores y a la comunidad guatemalteca por su confianza y apoyo continuo durante estos 25 años de recorrido, ha sido un viaje emocionante y lleno de logros. Mantenemos nuestro compromiso inquebrantable para los próximos años, ofreciendo soluciones que conduzcan al éxito tanto de las empresas como de sus colaboradores”. Concluyó Yolanda Barrios – Gerente de país.